海外医学培训经理
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2、制定具体的课程体系框架,制定专业教育项目的教学计划;
3、在讲师管理体系框架下,有效管理相应讲师资源;
4、借助业内专家和公司的医学事务等同事的相关资源,主导开发线上、线下课程体系;
5、与业务部门配合,制定具体落地的培训计划; 6、有效管理培训设施,高效执行专业教育课程,并负责现场高质量执行;
7、确保专业教育项目和课程开展符合公司合规的要求。
任职要求:
1、医学相关专业优先,有普外、泌尿、妇科领域工作经验重点考虑;
2、英文口语熟练,可以作为工作语言; 3、三年以上相关工作经验;
4、优秀的沟通能力、表达能力。富有团队和创业精神;
5、可以适应短而频的出差。
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