Director of Finance (m/w/d)
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Director of Finance (m/w/d)
für unser Head Office in Berlin
Möchtest Du finanzielle Verantwortung übernehmen, strategisch gestalten und Deine Ideen nicht nur einbringen, sondern auch umsetzen? Suchst Du eine Führungsposition mit abwechslungsreichen Aufgaben, kurzen Entscheidungswegen und echtem Gestaltungsspielraum?
Dann bist Du bei uns genau richtig!
Durch kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung unseres Hauses mitzuwirken.
Du bist verantwortlich für...
- Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen sowie Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
- fachliche Führung, Entwicklung und Motivation des Financeteams inkl. Feedbackgespräche und Trainings
- Entwicklung, Implementierung und Kontrolle der b'mine Standards (KIMs) im Fachbereich
- Erstellung und Überwachung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (ggf. IFRS)
- Budgetplanung, Forecasting und Liquiditätsmanagement
- Analyse von Kennzahlen (KPIs) und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
- Kosten- und Erlöscontrolling unter Berücksichtigung hotelspezifischer Strukturen
- zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden
- abgeschlossenes BWL-/wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation im Finanzbereich
- mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Finanzfunktion innerhalb der Hotellerie
- sehr gute Kenntnisse im Rechnungswesen, Controlling und in der Budgetsteuerung
- Erfahrung mit gängigen Hotel-PMS- und Finance-Systemen von Vorteil
- analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- marktgerechte Vergütung
- Übernahme der Kosten für das ÖPNV Ticket bis max. 58 Euro
- bKV (betriebliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 Euro & bis zu 70% Erstattung für Zahnersatz) - ab dem siebten Monat
- kostenfreier Parkplatz vor der Tür
- Induction Day für jeden neuen Mitarbeiter inkl. individuellem Einarbeitungsplan
- regelmäßige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung durch unsere eigene b'mine Academy - u.a. Führungskräftetraining, Kommunikationstraining, Fremdsprachenkurse
- Mitarbeiter-Benefits durch unsere Kooperationspartner wie Ticketsprinter & benefits.me
- vergünstigte Mitarbeiterraten & Rabatte in allen b'mine hotels, WorldHotels und den BWH Hotels - auch für Deine Familie & Freunde
- Probeübernachtung in der Einarbeitungsphase
- regelmäßige Mitarbeiterevents
- Bonuszahlung für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung
- E-Bike-Leasing / E-Roller-Leasing / E-Scooter -Leasing - 100% Mobilität. 0% Emissionen (Go for Green) - ab dem siebten Monat
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
#gernperdu
Wachse mit uns und nutze die großartige Chance, Teil unseres Teams zu sein!
the place to b' an dem flache Hierarchien herrschen
the place to b' für ein tolerantes & aufrichtiges Miteinander
the place to b' an dem die Persönlichkeit zählt
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