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EPONET AG Linkedin · Posted 23d ago

Aussendienst Mitarbeiter/in Sales & Customer Success (100%) (m/w/d)

Romanshorn, Thurgau, Switzerland

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Als innovatives Unternehmen im Bereich E-Mobilität, Lastmanagement und digitale Bezahlsysteme gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Unsere Lösungen verbinden Technikaffinität mit Praxisorientierung – für Gemeinden, Transportunternehmen, Werkstätten und Industrie. Bei uns arbeiten Menschen, die Ideen einbringen, eigenständig handeln und sich für nachhaltige Technologien begeistern.


Aufgaben

  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in der Deutschschweiz und angrenzenden Regionen

  • Akquisition von Neukunden und Geschäftspartnern im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur, Zutrittskontrolle und Zeiterfassung

  • Beratung von Unternehmen, Immobilienverwaltungen, Installationspartnern und Flottenbetreibern wie Transportunternehmen, Werkstätten, Gemeinden und Industriekunden

  • Durchführung von Kundenterminen, Präsentationen und Produktdemonstrationen vor Ort oder online

  • Erstellung und Nachverfolgung von Offerten in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen

  • Begleitung von Kundenprojekten vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Implementierung

  • Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen bei Bestandskunden

  • Teilnahme an Messen, Events und Branchenveranstaltungen

  • Enge Zusammenarbeit mit Support, Projektmanagement und Innendienst

  • Du trägst aktiv dazu bei, unsere Reichweite zu erhöhen und die Zukunft der E-Mobilität zu prägen


Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung

  • Erfahrung im Aussendienst, Key Account Management oder technischen Vertrieb

  • Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Abschlussstärke

  • Interesse an Elektromobilität, Energie oder digitalen Plattformlösungen

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch-, Italienisch oder Englischkenntnisse von Vorteil

  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

  • Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

  • Reisebereitschaft innerhalb der SchweizFührerausweis Kategorie B

  • Grundlegendes Verständnis von Vertriebsmethoden und Leadgenerierung

  • Verständnis für Trends in Technologie und Elektromobilität von Vorteil


Benefits

  • Start-up-Vibes inklusive

    Kurze Entscheidungswege, ein dynamisches Team und die Chance, direkt mitzugestalten. Bei uns packst du mit an und bringst deine Ideen ein, statt nur zuzuschauen.

  • Teil von etwas Grossem werden

    Eponet ist auf Wachstumskurs – und du kannst von Anfang an dabei sein. Gestalte mit uns Lösungen, die die Schweiz elektrisieren, und werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die gerade erst beginnt.

  • Flexibilität, die zu deinem Leben passt

    Ob im Homeoffice oder unterwegs: Wir bieten dir die Möglichkeit, Beruf, Studium und Privatleben perfekt zu kombinieren, durch flexible Arbeitszeiten und Hybrid-Arbeitsmodell

  • Arbeiten mit echten Experten

    Du arbeitest direkt mit Top-Leuten aus den Bereichen E-Mobilität, Software und Digitalisierung zusammen – und profitierst vom Wissen und der Erfahrung echter Pioniere.

  • Deine Ideen zählen

    Bei uns bekommst du nicht nur Aufgaben, sondern Verantwortung. Du kannst Prozesse mitentwickeln, Projekte eigenständig vorantreiben und einen sichtbaren Unterschied machen.

  • Spannendes und zukunftsorientiertes Umfeld in der Elektromobilitätsbranche

  • Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum

  • Moderne Arbeitsmittel inklusive Laptop

  • Firmenfahrzeug

  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

  • Kollegiales und motiviertes Team

  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen


Du möchtest aktiv an der Zukunft der Elektromobilität mitwirken und Kunden mit innovativen Lösungen begeistern?


Hier bekommst du die Chance, Teil einer Erfolgsstory zu werden – und deine Karriere mit viel Gestaltungsfreiraum zu starten. Werde Teil dieser Erfolgsstory und gestalte die Zukunft der Mobilität mit uns!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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