Head of Project Management

As Head of Project Management, you will lead the end‑to‑end delivery of projects across the organization, ensuring alignment with strategic priorities, high-quality execution, and strong governance.

You will work closely with senior leadership, including C‑level executives, as well as Transformation, Technology, and business teams, playing a critical role in driving the company’s transformation agenda.

Why should you apply:

- High visibility role with direct impact on company strategy and transformation

- Close collaboration with executive leadership

- Strong career progression opportunities—previous leaders have advanced to senior management positions

- Opportunity to shape and elevate project management capabilities across the organization

Responsibilities:

- Build, lead, and develop a high-performing Project Management team (hiring, coaching, succession planning)

- Oversee the successful delivery of the project portfolio, ensuring alignment with business goals

- Establish and enhance project management frameworks, governance, and best practices

- Manage delivery risk and ensure projects are completed on time, within budget, and to high quality standards

- Act as a senior stakeholder across major initiatives, ensuring cost-effective and sustainable outcomes

- Promote organizational maturity in project management through training and capability development

- Drive strong stakeholder engagement and high levels of customer satisfaction

Required Skills:

- Proven experience leading project teams and delivering complex projects or portfolios on time, within budget, and to high quality standards (Preferred: Insurance or financial services background)

- Strong knowledge of project management methodologies, governance, and financial management, with the ability to operate effectively in complex environments

- Excellent communication and stakeholder management skills, with a strong ownership mindset and the ability to drive results under pressure

English: Advanced

Japanese: Advanced

Company Details

Headquartered in the Netherlands with a 170-year history, the company operates insurance and asset management businesses in over 18 countries, primarily in Europe and Japan.

Salary: Up to 13M +bonus

Working hours: 9:00 AM – 5:00 PM (Weekdays)

Work style: Hybrid

Holidays: Saturdays, Sundays, public holidays, year-end/New Year holidays (Dec 30, Dec 31, Jan 2, Jan 3), annual paid leave. Full-time employees also receive special leave (e.g., anniversary leave)

Benefits: Flextime, remote work options, tablet devices, social insurance, insurance subsidy programs, asset accumulation savings, retirement plan, health support, celebration allowances, reemployment system, childcare support, two-day weekend system, bereavement leave, special leave, maternity leave, childcare leave, nursing care leave

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スキルハウスについて

スキルハウスでは、社員一同が求職者の皆様のキャリアを長期的にサポートしていきたい、という熱い情熱を持っています。現在のご要望にあったポジションだけでなく、皆様のキャリアやその後のプランを一緒に作り上げましょう。

【日本のIT人材紹介におけるリーディングカンパニー 】

スキルハウスは、ITプロフェッショナルに最適な仕事を紹介し、クライアントには最適なIT人材を提供することに特化した、日本有数のIT人材紹介会社です。

大手外資系企業をはじめ、スタートアップ企業、グローバル企業など、その数は500社以上。もちろん、職場環境も多岐にわたります。日本語、バイリンガルの職場環境でのポジションをご紹介しています！

【事業・サービス内容】

- 転職市場を知り尽くしたプロのアドバイス、市場動向とキャリアの展望

- あなたのプロフィールと現在の市場に基づき、キャリアの方向性・将来可能性の提案とアドバイス

- 履歴書の書き方、面接準備のサポートとアドバイスの提供

- 次のキャリアステップのための正しい選択をするため、市場内の役割と企業の紹介と議論

- 給与交渉

【内定までの流れ】

STEP1：エントリー

掲載している求人情報またはスカウトよりエントリーをお願いいたします。

エントリー後、担当アドバイザーよりメールまたは電話にてご連絡いたします。

STEP2：面談

あなたの希望する企業や職種などを個別カウンセリングでお伺いします。

その上で、あなたに合った求人の選定に移ります。

※面談は主にTeamsまたは電話で対応いたします。

※面談は日本語の他、英語もお選びいただけます。

STEP3：求人紹介

あなたに合った求人をご案内します。

STEP4：応募書類の準備

あなたのご経験が採用ご担当者様に伝わるように、応募書類の作成をサポートいたします。

STEP5：選考・面接

あなたを企業にご推薦いたします。面接日時の調整もスキルハウスにお任せください。

STEP6：内定・入社

おめでとうございます！

今すぐご応募いただくか、お気軽にお問い合わせください。

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