Assistent (d/f/m) - limited
Indexed description
- Umfassende administrative & organisatorische Unterstützung der Ressortleitung im operativen Tagesgeschäft (inklusive Kalenderpflege, Terminorganisation & -koordination)
- Planung, Überwachung und Kontrolle von internen Projekten zur Verbesserung von Kommunikations- und Prozessabläufen
- Eigenständige Konzeptionierung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internationalen Meetings, Gremiensitzungen und Workshops inkl. der erforderlichen Erfolgskontrolle (Surveys)
- Professionelle Korrespondenz und Ergebnisaufbereitung (Telefonate & E-mails, Erstellung von Präsentationen)
- Verlässliche Bearbeitung, Koordination und inhaltliche Unterstützung bei globalen Ad hoc-Anfragen
- Organisation von internationalen Dienstreisen, inkl. Planung, Buchung, Organisation und Reisekostenabrechnungen
- Onboarding neuer Kollegen sowie von internen Umzügen und Büro-Neueinrichtungen sowie regelmäßige Vertretungen anderer Assistentinnen in AMC
- Diverse administrative Aufgaben wie Bestellungen, IT-Koordinationen, Visaanträge, Anlage und Pflege von Sharepoints & Verteilern, bei Bedarf Unterstützung von Kollegen aus anderen Standorten
- Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung; Bachelorabschluss wünschenswert
- Minimum 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Assistenz- oder Koordinationsrolle auf Senior-Management-Ebene
- Umfangreiche Projektmanagement Erfahrungen kombiniert mit sehr guten Zeitmanagement Skills sowie exzellentem Organisations- und Koordinationsgeschick
- Souveränes Stakeholder-Management und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld
- Hohe Proaktivität, Eigenverantwortung und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fließende Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil
Einige Vorteile, die Henkel Einsteigern bietet
- Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen und ortsunabhängigem Arbeiten
- Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
- Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
- Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
- Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
- Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert
- Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
- Pflegezusatzversicherung CareFlex
- Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket
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