Desarrollador/a de Software .NET Senior - (100% teletrabajo)

🚀 Desarrollador/a .NET 🚀

Buscamos Desarrolladores/as de Software .NET Senior para poder trabajar en un conocido cliente del sector de la defensa

🔧 Área Core de Negocio

Buscamos perfiles con base sólida en .NET y aplicaciones desktop, habituados a trabajar con lógica de negocio compleja y entornos enterprise.

Tecnologías y conocimientos clave:

¿Qué es lo que valoramos?

Experiencia de al menos 5 años como Desarrollador SR en:

• .NET Core
• .NET Web Services
• Api/REST
• C#
• Microsoft .NET Framework
• SQL Server
• WCF

👉 Nos encantaría si además te manejases bien con Inglés.

🎯 Qué ofrecemos

• Proyecto estable y tecnológicamente relevante
• Participación en plataformas core y web con impacto directo en negocio
• Entorno colaborativo, técnico y orientado a buenas prácticas
• Oportunidad de aprendizaje transversal entre áreas

¿Y nosotros que podemos ofrecerte?

• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Horario flexible ⏰: Lunes a jueves de 8.30h a 18h. Viernes de 8h a 15h. Verano (julio y agosto) de 8h a 15h
• Modelo 100% teletrabajo 🏡
• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.

¿Te interesa saber más?

📩 ¿Te interesa el proyecto o conoces a alguien que encaje?

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“Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.”

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