Práctica desarrollo organizacional

¿Te interesa entender cómo funcionan las personas dentro de una organización y aportar al desarrollo de equipos, cultura y clima laboral?

En Wall Partners buscamos un/a practicante para el área de Desarrollo Organizacional, con ganas de aprender, proponer ideas y participar activamente en iniciativas que impactan directamente en la experiencia de los colaboradores.

🎯 ¿Cuál será tu desafío?

Apoyar en la gestión e implementación de iniciativas orientadas al desarrollo de personas, clima laboral y cultura organizacional, contribuyendo a fortalecer la experiencia interna de los equipos.

🧩 Principales funciones

• Apoyo en medición y análisis de clima laboral.
• Participación en iniciativas de cultura organizacional.
• Apoyo en coordinación de capacitaciones y actividades internas.
• Elaboración de reportes y presentaciones del área.
• Apoyo en gestión de comunicaciones internas.
• Coordinación de actividades de bienestar y engagement.
• Levantamiento de información con colaboradores.

👤 Perfil que buscamos

• Estudiante de Ingeniería en Administración mención Gestión de Personas, Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín.
• Interés en desarrollo organizacional, clima y cultura.
• Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo.
• Proactividad, iniciativa y ganas de aprender.
• Capacidad de organización y seguimiento.
• Manejo básico de Excel y PowerPoint.

🚀 ¿Qué ofrecemos?

• Experiencia en un área clave de Recursos Humanos.
• Participación en proyectos reales de desarrollo organizacional.
• Aprendizaje práctico en gestión de personas y cultura organizacional.
• Buen ambiente laboral y acompañamiento constante.

Si buscas una práctica donde puedas aprender, aportar y desarrollarte en el área de personas, esta oportunidad es para ti.

👉 Postula y sé parte del equipo.