Teamleitung (m/w/d) Bestandskundenvertrieb Niederlassung Ost

Die medatixx GmbH & Co. KG ist gemeinsam mit ihren Tochterunternehmen I-Motion GmbH und mediDOK Software Entwicklungsgesellschaft mbH ein führender Anbieter von Praxissoftware und IT-Dienstleistungen für ambulante medizinische Einrichtungen Deutschlands. Gut 850 Mitarbeiter entwickeln die Praxisprogramme von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für alle Organisationsformen der ambulanten Versorgung an.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die fachliche und operative Leitung des Bestandskundenvertriebs in unserer Niederlassung Ost
• Sie verantworten die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Bestandskunden sowie den erfolgreichen Vertrieb unserer Produkte (Soft- und Hardware) und Dienstleistungen
• Mit Ihrer fachlichen Kompetenz und strukturierten Arbeitsweise sorgen Sie für reibungslose Abläufe, stärken die Kundenzufriedenheit und treiben die Optimierung bestehender Prozesse aktiv voran
• Als empathische Führungskraft motivieren Sie Ihr Team, fördern individuelle Stärken und gestalten eine offene sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine Ausbildung im kaufmännischen oder medizinischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der E-Health-Branche mit
• Als erfahrene Führungspersönlichkeit handeln Sie unternehmerisch, strategisch und lösungsorientiert
• Sie kommunizieren klar, authentisch und auf Augenhöhe – sowohl mit Kunden als auch im Team
• Ihre empathische Art, Ihr Gespür für Menschen sowie Ihre Fähigkeit, sich in bestehende Strukturen und Abläufe einzufühlen, machen Sie zu einer geschätzten Ansprechperson und Quelle wichtiger Impulse

Unser Angebot

• Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit
• 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit
• Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z.B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad)
• Krippen- und Kindergartenzuschuss
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
• Firmen- und Teamevents

Wir leben Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung unter „Jetzt bewerben!“