Technischer Projektmanager (m/w/d)

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Für die H&T PRESSPART am Standort Marsberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Technischer Projektmanager (m/w/d)

Was haben Inhalatoren zur Medikamentenverabreichung, Becher für Batterien und Akkus oder Komponenten und Baugruppen für Pkw gemeinsam? All das entwickeln und produzieren die Unternehmen der Heitkamp & Thumann Group, die bis heute in Familienbesitz ist. Besser gesagt: Unser weltweites Team aus 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 15 Standorten in neun Ländern tun es. Sie setzen immer wieder neue Maßstäbe im Bereich der präzisionsgeformten Komponenten und haben uns zu einem Hidden Champion gemacht, der Innovation als wichtige Säule in seiner Firmenkultur verankert hat. Und so ist eine Atmosphäre entstanden, in der Wertschätzung und Respekt, Miteinander und Weiterentwicklung dafür sorgen, dass jede und jeder Einzelne sich und seine Stärken voll entfalten kann.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung von Projekten unter Berücksichtigung der Projektziele (Budget, Leistung, Zeit).
• Sie arbeiten zielorientiert an Lösungen, indem Sie eigenständig Problemlöseprozesse durchführen und moderieren.
• Weil Sie die Optimierung von Prozessen begeistert, arbeiten Sie aktiv an diversen Optimierungsmaßnahmen mit.
• Evaluierung von Chancen und Risiken in den individuellen Projekten

Ihr Profil

• Herausforderndes und abwechslungsreiches Projektmanagement ist Ihr Ding
• Ein abgeschlossenes technisches Studium, (z.B. Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik / alternativ Techniker), relevante Berufserfahrung und/oder vorangegangene gewerblichen Ausbildung.
• Kenntnisse im Bereich Maschinen- /Anlagenbau oder technische Gebäudeausrüstung sind von Nutzen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, ziel- und leistungsorientiertes Denken und Handeln

Unser Angebot

• Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit in einem engagierten Team, das wesentlich zum Erfolg und Wachstum eines Weltmarktführers beiträgt und somit das Leben von Patienten verbessert.
• Wir ermöglichen Ihnen die persönliche Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens & der Unternehmensgruppe und unterstützen Sie durch interne/externe Weiterbildungsangebote sowie regelmäßige Fördergespräche.
• Eine hohe Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit bei Ihrer Tätigkeit

Daneben bieten wir folgende Benefits:

• Mitarbeitererfolgsbeteiligung und regelmäßige Entgelterhöhungen
• Kostenlose Getränke und eine bezuschusste Kantine
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weihnachtsfeiern / Sommerfest mit den Familien der Belegschaft
• Zuschuss zum Fitnessstudio & zur Kinderbetreuung
• Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Halbjährliche Mitarbeiterfördergespräche für Entwicklungswünsche, Feedback und Zielvereinbarungen
• Regelmäßige Mitarbeiterzufriedenheitsbefragungen
• Ein tolles Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen