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ERWIN HYMER GROUP Linkedin · Posted 1mo ago

Lieferantenqualitätsmanager (m/w/d)

Bad Waldsee, Baden-Württemberg, Germany

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Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Auswahl von neuen Lieferanten auf Basis der Lieferantenselbstsauskunft, Potenzialanalysen und Audits
  • Qualitäts-Lieferantenbetreuung in enger Zusammenarbeit mit dem Einkauf
  • Lieferantenbewertung der strategischen Lieferanten auf Basis vorgegebener Kriterien
  • Lieferantenentwicklung auf Basis der Lieferantenbewertung
  • Erstellen und verhandeln der Inhalte von QSV's mit den Lieferanten
  • Bei eskalierenden Qualitäts-Lieferanten-Themen in der Serie: Koordination des Fehlerabstellprozess (Q- Gespräche mit Lieferanten, Ableitung von Sofortmaßnahmen, Wirksamkeitsnachweis…)
  • Teilnahme an Bauteilentwicklungsprojekten für Kaufteile
  • Absicherung der Bauteilqualität bei Fahrzeugneuprojekten
  • Durchführung von Lieferantenaudits/Prozessaudits
  • Durchführung von Produkt - und Prozessabnahmen u.a. bei den Lieferanten vor Ort
  • Mitarbeit bei der ständigen Weiterentwicklung des bestehenden Lieferantenmanagements bzgl. Prozessen, Abläufen, Standards (PDCA)
  • Sicherstellung der Lieferantenqualität bei Verlagerungsprozessen
  • Anlaufabsicherung von Zukaufteilumfängen

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes Technisches Maschinenbaustudium – idealerweise mit Fachrichtung Elektrik/Elektrotechnik – oder Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) Fachrichtung Maschinenbau / Elektrotechnik
  • Berufserfahrung im Bereich Lieferantenqualitätsmanagement / Lieferantentwicklung in der Automobil- /Zulieferindustrie
  • Automotive QM-Ausbildung und Auditoren-Ausbildung
  • Analytische und systematische Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
  • Reisebereitschaft

Benefits für ein Arbeitsleben, das Spaß macht

  • Urlaub mit unseren Freizeitfahrzeugen - inklusive Tankkarte
  • Attraktive tarifliche Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit Homeoffice-Möglichkeit
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die HYMER-Academy
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Firmenfitness mit EGYM WELLPASS sowie Betriebssportgruppen
  • Regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen
  • Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und Altersvorsorge
  • Preiswerte Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten
  • Kinderbetreuung für Kinder von 0 – 3 Jahren

Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht Ihnen Frau Janka Lippmann-Teise unter der Telefonnummer (0 75 24) 9 99 - 82 44 sehr gern zur Verfügung.
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